Blitar – Kesadaran etos kerja Pemerintah Kota Blitar berbasis sanitasi total masyarakat membuahkan hasil dan menyabet penghargaan dari Pemerintah pusat, penganugerahan penghargaan ini diserahkan oleh Pjs.Walikota Blitar Dr.ir. Jumadi M.MT dalam apel di halaman kantor Pemkot Blitar Senin pagi (16/11/20)

Pjs.Walikota Blitar Jumadi dihadapan Satker OPD, Asisten,Camat,dan Kepala Kelurahan se Kota Blitar mengatakan Penerimaan Penganugerahaan STBM AWARDS (Sanitasi Total Berbasis Masyarakat) dan Penyampaian Penghargaan KBK (Kelompok Budaya Kerja) merupakan hasil kerja nyata Pemerintah kota Blitar dibidang kesehatan.

“Apel ini sebagai memotivasi untuk selalu bekerja dengan etos kerja tinggi dan secara terus menerus serta berkorelasi dengan kesejahteraan masyarakat,” kata Jumadi.

Lebih lanjut dia berharap perolehan penghargaan ini lebih korelatif dan obyektif yang ada di lapangan, artinya masyarakat semakin sejahtera dengan standarisasi yang ditetapkan bersama.
Dalam masa jabatan sebagai Pjs kota Blitar telah banyak mendapatkan penghargaan, seprti Pemda penggerak Pancasila ditingkat nasional, penghargaan STBM Award dari menteri kesehatan dan Penghargaan KBK tingkat Jawa Timur yang diraih Dinas Perpustakaan dan Arsip Pemkot Blitar.
“Atas penghargaan KBK oleh Dinas Perpustakaan Pemkot Blitar korelatif dengan minat baca dari warga masyarakat Kota Blitar yang evaluasinya masih tingkat sedang. Dan penghargaan ini bisa memotivasi kemauan, minat dan hobi masyarakat untuk gemar membaca,” harapnya.
Sejalan dengan kemajuan informasi dan teknologi, banyak kemauan membaca merupakan pintu masuk memperbanyak hal pengetahuan,oleh karenanya Dinas Perpustakaan dan Arsip Pemkot Blitar yang menjadi Kelompok Budaya Kerja diharapkan bisa korelatif yang pada akhirnya bisa meningkatkan minat baca warga Kota Blitar.
“Mari kita kembangkan semangat kompetisi, walaupun kita tidak bertujuan untuk meraih juara. Tetapi kita harus menciptakan iklim atau ekosistem dimasing-masing perangkat daerah, kecamatan dan kelurahan memiliki semangat menciptakan inovasi dan budaya kerja yang berkorelasi terhadap kinerja dari satker masing-masing,” pungkasnya. (Adv/Hms/za)










